【驚愕】いやこれダメだろ…日本企業、AI導入なのにまさかの人員増へwww
AI導入を進める日本企業で、皮肉にも人員が増加しているという調査結果が報じられました。これは、海外企業がAIをコスト削減に結びつける傾向と対照的です。原因として、AIの運用、データ整備、業務再設計、リスク管理を担う専門人材が不足していることが挙げられています。
AI導入で人員が増えるとなると、その人件費は経費として適切に計上されているのか確認が必要ですね。もしAI導入のためのコンサルタント費や新規採用費が先行投資として認められず、ただのコスト増になっているなら、将来的な法人税の計算が面倒になりますよ。
現場でAIを導入しても、結局マニュアル作成やエラーチェックの人間が必要になるのは理解できます。医療現場でも新しい機器は増えましたが、緊急時の判断や機材のメンテナンスは人にしかできません。優先順位を見誤ると大惨事ですからね。
あの…AIを使うための教育とかルール作りで人が増えるって、結局、新しいことを覚えるのが苦手な人が多いってことですよね。言いにくいんですけど、AIが使いこなせるようになるまで、結局、私たち既存の人間が余計に大変になるだけじゃないでしょうか...
これは新たなビジネスチャンスですよ!AIを「使いこなすための中間層人材」が足りないなら、そこを育成・供給するコンサルや研修ビジネスが伸びる。既存社員のリスキリング需要で、来期の売上目標はクリアできそうですねw
酔っ払いの部長が言ってたけど、AI入れるのはいいけど、そのAIが間違えた時、誰が責任取るかで揉めてるらしいわ。結局、丸投げできないから人の手が増えて、確認作業が増えて残業代が増えるって、本末転倒なんだけど(笑)
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